In de praktijk voelen werkgever en werknemer over het algemeen wel aan dat er een conflict dreigt. Op die momenten is het zaak om contact op te nemen met een arbeidsrechtadvocaat. De juiste opstelling op het juiste moment kan maken dat het conflict wordt afgewend of dat bij een eventuele latere beoordeling door een rechter blijkt dat u, gegeven de omstandigheden, het juiste heeft gedaan. 

* De opstelling bij dreigende conflicten vereist ervaring en gevoel voor verhoudingen. Corbeek Frijns Advocaten is u graag van dienst.